1. Transición hacia energías limpia

Luz del Sur ha dado pasos firmes hacia su consolidación como embajador de la transición energética. Durante el 2025, la empresa alcanzó hitos históricos en esta materia:

• Expansión de energías renovables: Se concretó la adquisición del Parque Eólico San Juan de Marcona en Ica, con una capacidad de 135.7 MW. Esta planta se suma a las centrales fotovoltaicas Majes y Repartición en Arequipa y a la Central Hidroeléctrica Santa Teresa I en Cusco, reafirmando su apuesta por la energía renovable.

Planta Solar Fotovoltaica Majes
• Liderazgo en electromovilidad: La empresa cuenta con una flota de 109 vehículos eléctricos, que representa el 34% de su flota total. Estas unidades han recorrido más de 3.2 millones de kilómetros, evitando la emisión de 660 toneladas de CO2 equivalente.

Estación de carga eléctrica vehicular - Luz del Sur
• Innovación ambiental: Se implementaron más de 5 231.5 m² de murales sostenibles utilizando pintura fotocatalítica, la cual neutraliza gases contaminantes. Este esfuerzo equivale al beneficio ambiental de plantar 1 700 árboles en zonas urbanas.

Mural sostenible con pintura fotocatalítica - San Borja

2. Iluminando el bienestar de las comunidades

Para Luz del Sur, "llevar mucho más que luz" significa involucrarse activamente en el progreso social. En 2025, sus programas beneficiaron a más de 15 000 personas.

• Educación y deporte: A través del programa Impactando Vidas, en alianza con la Asociación Mónica Liyau, se benefició a más de 6 288 estudiantes mediante la práctica del tenis de mesa y el fútbol, promoviendo habilidades blandas y hábitos saludables.

Inauguración de centro de alto rendimiento Impactando Vidas
• Inclusión energética: La empresa ejecutó proyectos de electrificación en zonas rurales, beneficiando a 7 036 familias, de las cuales el 36% recibió su conexión sin costo alguno gracias al programa Electricidad al Toque (FISE).

Proyecto de electrificación en Santa Clara
• Voluntariado corporativo: Iniciativas como la Ideatón Social LdS permitieron que los propios colaboradores diseñaran soluciones para problemáticas sociales en ollas comunes e instituciones educativas de su zona de concesión.

Ideatón Social LdS 2025

3. Innovación tecnológica y experiencia del cliente

La transformación digital es la columna vertebral de la eficiencia operativa en Luz del Sur. Durante el ejercicio 2025, se priorizó la mejora continua de la red eléctrica:

• Redes inteligentes: Se instalaron 88 116 medidores inteligentes en Lima y Cañete. Además, se culminó el Proyecto Ñawiri, integrando más de 25 000 puntos de medición remota para grandes clientes, reduciendo el proceso de lectura y facturación de 5 a solo 2 días.

Instalación medidores inteligentes - Cañete
• Nuevas tecnologías: El proyecto de Drones de Hidrolavado obtuvo el premio Creatividad Empresarial 2025, destacando por mejorar la seguridad en el mantenimiento de infraestructuras sin interrumpir el suministro.

Dron de hidrolavado
• Excelencia en el servicio: El índice de satisfacción al cliente alcanzó un destacado 91.9%. Este resultado es avalado por el primer lugar obtenido en el Ranking CXI Perú 2025 en la categoría de Servicios de Energía Eléctrica.

Equipo gestor del reconocimiento en Ranking CXI Perú 2025

4. Gobernanza responsable

La integridad es un pilar innegociable en el modelo de gestión de la empresa. Luz del Sur ha fortalecido su marco de cumplimiento institucional:

• Certificaciones internacionales: La compañía cuenta con las certificaciones ISO 37001 (Gestión Antisoborno), ISO 37301 (Gestión de Cumplimiento) y la recertificación ISO 14001 (Gestión Ambiental), demostrando su excelencia y compromiso con una operación sostenible.

Certificación ISO 37301
• Talento humano: Luz del Sur fue reconocida como un Great Place to Work, con un 85% de satisfacción entre sus colaboradores, evidenciando un entorno laboral basado en el respeto y el bienestar.

Celebración de reconocimiento Great Place To Work